IT之家10月29日消息，Anthropic推出了全新的Claude统计报告工具，企业管理者可以借此清楚查看员工使用这款AI工具的方式与用途。智能报告功能现已面向Claude Enterprise（EFSC）付费套餐用户开放，可在组织设置页面开启。
据IT之家了解，这项于当地时间周三发布的Claude智能报告功能，能够生成图表，展示团队使用AI工具的情况、产出内容以及相关开销。管理人员只需选定团队、最长28天的时间范围，以及需要纳入报告的Claude产品即可。
可选产品包括对话、Claude Code、Claude Cowork，或是“对话与Cowork一体化使用界面”。(新近发布的Claude Duet AI智能体（886099）暂不支持Claude Enterprise（EFSC）。)智能报告会提取所选工具的数据，汇总员工的使用情况。系统会读取团队对话记录，将内容归类至不同工作流与产出类型，例如风格化代码、技术文档，同时统计对应的消耗成本。
Anthropic表示：“如果成员因为额度限制无法继续使用，拥有账单权限的管理员可以直接在报告页面上调额度。”
Anthropic在周一提交了IPO申报文件，文件显示现有客户的消费（883434）规模相比去年增长900%，不过仅2026年上半年，公司亏损就达到800亿美元(IT之家注：现汇率约合5,344.43亿元人民币)。企业每月可以免费生成最多10份智能报告，超出限额后会产生额外费用。
Anthropic介绍，管理者除了指定智能报告的分析重点，还可以自定义关于使用情况和成本的查询问题。这些问题可以保存，方便重复调用，不用每次重新输入。智能报告还会给出建议，例如推荐可添加到代码仓库的新规则。
每份智能报告都会生成交互式图表，管理者点击图表，就能查看某一条工作流下各个会话的明细。会话可以按照成本、使用产品、日期、产出类型进行排序和筛选。
智能报告还会展示使用者遇到的阻碍及其出现频次，同时识别出Anthropic所说的低效使用场景，包括没有产出可用内容的会话，以及被标记为私人用途、偏离工作主题的会话。
Claude这套全新的AI统计工具，很可能会让部分员工感到不安。已有多起报道提到企业借助AI来决定裁员，近期一项调查显示，美国有四分之一的管理者“经常或一直”用AI做这类决策。7月，一批曾在Meta（META）任职的员工提出指控，称Meta（META）使用未经充分测试的AI工具评估员工产能、追踪员工的AI词元消耗，以此给员工打分，作为大规模裁员的依据。Meta（META）否认了相关指控，表示人事决策由人工做出，并非依靠AI。
Anthropic似乎已经留意到这类争议，说明Claude智能报告并不用于上述用途。
Anthropic写道：“智能报告用于了解工具的普及情况，规划Claude相关投入。它的设计初衷并非、也不应当用于评估个人绩效或是做出人事决定。”
Claude智能报告对可查询的问题也设有限制，不允许用户查询种族、性别认同、宗教、政治立场、移民身份、健康状况、工会活动、骚扰投诉、员工私人生活等相关内容。
即便如此，这套AI统计报告工具，也很难让员工对这项技术产生好感，或是建立对管理者的信任。
